Johtamisopit kansien väliin – Johtamisvainu-kirja ilmestyy keväällä 2022

Psyconin johtavan konsultin Annastiina Mäen lisäksi muina kirjoittajina tullaan näkemään Psyconin työkäyttäytymisen asiantuntijoiden lisäksi myös muita ansioituneita ja nimekkäitä johtajuustutkijoita, -kehittäjiä ja johtajia.

Psyconin tutkimus esittelyssä kansainvälisessä työ- ja organisaatiopsykologian kongressissa

Etäarviointianalyysin tulokset osoittivat, että etäyhteyden kautta toteutetut henkilöarvioinnit tarjoavat yhtä luotettavaa tietoa hakijan soveltuvuudesta tehtävään kuin perinteiset kasvokkain toteutettavat henkilöarvioinnitkin. 

Kun osaajaa ei taaskaan löydy – mitä tehdä, kun rekrytointi ei tuota tulosta?

Jokainen rekrytointia pidempään tehnyt tietää, että rekrytoinnin onnistumista eivät aina takaa kova työ, laadukas tekeminen tai edes taikatemput. Mitä sitten, kun kaikki kivet on jälleen kerran käännetty, mutta osaajaa ei löydy?

Psycon Hanselin palvelutuottajaksi

Hanselin Oy:n asiakkaat voivat jatkossa hankkia johtamisen ja kehittämisen konsultointipalveluita Psyconilta dynaamisen hankintajärjestelmän kautta.

Pro gradu -tutkielma: henkilöarvioinnin laatutaso säilyy myös etätoteutuksissa

Etäyhteyden kautta toteutetut henkilöarvioinnit tarjoavat yhtä luotettavaa tietoa hakijan soveltuvuudesta tehtävään kuin perinteiset kasvokkain toteutettavat henkilöarvioinnitkin.

Mistä on hyvä rekrytointihaastattelu tehty?

Hyvä haastattelu on parhaimmillaan keskustelu, josta innostuvat sekä haastattelija että haastateltava.

Henkilöstöanalytiikalla työtehtävien murroksen kimppuun

Henkilöstöanalytiikka on kasvava henkilöstöjohtamisen osa-alue, jolla olisi paljon potentiaalia esimerkiksi työtehtävien murrosta johdettaessa.

Emergenttiä yhteistyötä vai vankkoja rakenteita?

Emergentin, itseorganisoituvan yhteistyön ja johtamisrakenteiden välinen yhtälö näyttäytyy usein paradoksaalisena. Ovatko rakenteiden selkeys ja emergentin työn vapaus sovitettavissa yhteen?

Itsetuntemuksen vaikutus palautumiskykyyn

Mitä paremmin tunnet itsesi, sitä paremmat valmiudet sinulla on ohjata mieltäsi, johtaa omaa toimintaasi ja huomioida erityiset piirteesi erilaisissa tilanteissa. Psyconin Palautumisprofiili on tarkoitettu itsereflektion tueksi, kun haluat pohtia omaa työskentelytyyliäsi palautumisen näkökulmasta.

Oikeudenmukaisuus kulmakivenä rekrytoinnissa

Oikeudenmukaisuus ja kunnioittava vuorovaikutus on rekrytoinnissa kaiken ytimessä. Tärkeä osa rekrytoijan ammattitaitoa on tuntea hyvät rekrytointikäytännöt sekä pelisäännöt rekrytointiprosessin eri vaiheissa.

PsyconCast nyt Spotifyssa

PsyconCastissa käsitellään erilaisia työpaikan tilanteita, johtamisen haasteita ja työelämän ilmiöitä. Ääneen pääsevät Psyconin omat asiantuntijat, jotka toisinaan saavat myös asiantuntijavieraita seurakseen.